O REALIZACIJI PROJEKTA „MOJA PRVA PLATA“: POGODNOST ZA STICANJE RADNOG ISKUSTVA

LOZNICA (2. NOVEMBAR 2022) – Za program „Moja prva plata“ u Loznici se prijavilo 203 poslodavca, koji su oglasili 288 slobodnih pozicija. Više od 620 lica sa evidencije Nacionalne službe za zapošljavanje prihvatilo mogućnost učešća u tom programu.

Nacionalna služba za zapošljavanje (NSZ) je u avgustu raspisala Javni poziv za realizaciju ovogodišnjeg programa podsticanja zapošljavanja mladih „Moja prva plataˮ, koji se realizuje kroz četiri faze, a filijala te službe u Loznici je ušla u završnu fazu, u kojoj se sva zainteresovana lica sa evidencije nezaposlenih mogu prijaviti za jednu od pozicija koju su poslodavci oglasili.

Prva faza je namenjena isključivo poslodavcima i realizovana je od 22. avgusta, kada je raspisan javni poziv, do 22. septembra, druga je namenjena nezaposlenim licima, koja su za učešće u programu mogla da se prijave do 31. oktobra, dok se treća faza programa odnosi na izbor kandidata od strane poslodavaca.

– Filijala Loznica je ušla u završnu fazu realizacije programa „Moja prva plata“ u kojoj su sva zainteresovana lica koja se nalaze na evidenciji nezaposlenih mogla aplicirati direktno na istoimenom sajtu za jednu od pozicija koju su poslodavci oglasili – rekao je direktor ovdašnje filijale Zoran Milovanović.

Foto: TV Lotel

Kako je precizirao, „ukupno je 203 poslodavca oglasilo 288 pozicija, od toga 20 poslodavaca iz javnog sektora, a 183 je iz privatnog, tako da je svako od nezaposlenih mogao da bira shodno svojim interesovanjima, znanjima, veštinama, formalnom obrazovanju neku od ovih pozicija gde će steći nova znanja i veštine koje će u perspektivi značiti u zasnivanju radnog odnosa za takvo lice.“

Prema oceni direktora, „filijala u Loznici je intezivno pristupila i informisanju nezaposlenih lica na evidenciji, tako da je zaključno sa 27. oktobrom obavešteno ukupno 1059 lica do 30 godina starosti i 621 lice je prihvatilo učešće na ovom javnom pozivu.“

– Prijavljivanje kandidata je završeno 31. oktobra i od 1. do 15. novembra odvija se faza spajanja poslodavaca i kandidata, kada će poslodavci izabrati svoje kandidate za pozicije koje su oglasili, a nakon toga filijali Loznica predstoji zaključivanje ugovora između poslodavaca, lica i NSZ – rekao je naš sagovornik.

– Kao i prethodnih godina, očekujemo da će preko 100 lica biti uključeno u progam „Moja prva plata“, a poseban akcenat na značaj ovog programa dajemo iz razloga jer su to lica starosti do 30 godina i kojima će se pružiti šansa da svoja prva znanja i veštine steknu upravo na ovom programu, čime se stvara mogućnost da se trajno zaposle – objasnio je Milovanović.

Kako je dodao, pored tog programa, filijala u Loznici privodi kraju realizaciju svih programa i mera aktivne politike zapošljavanja koje je u Sporazumu o učinku sa Ministarstvom rada utvrdila, kao i da je loznička filijala realizovala 98 posto svih mera, preostala 2 procenta odnose se na ugovore koji će biti zaključeni sa poslodavcima u narednom periodu, najkasnije do 30. novembra.

– Što se tiče realizacije mera aktivne politike zapošljavanja, iza nas je jedna veoma uspešna godina. Bitno je reći i da su tri opštine (Krupanj, Mali Zvornik i Ljubovija) i Grad Loznica i ove godine izdvojili veoma velika i značajna sredstva, pre svega za zapošljavanje mladih ljudi – naglasio je direktor.

On je ocenio da „naš grad prednjači u izdvajanju sredstava u iznosu od 7,7 miliona dinara upravo za zapošljavanje mladih koji su završili fakultete, strukovne i master studije, što posebno predstavlja značaj u sumi onoga što finansira filijala u Loznici, a to je veliki broj. I ove godine preko 300 mladih lica biće uključeno u raznorazne programe.“

Prema Milovanovićevim rečima, nakon urađene analize, 31. decembra 2021. godine na evidenciji NSZ bilo je 8700 nezaposlenih lica, a nakon preseka od 26. oktobra ove godine na evidenciji filijale u Loznici je 5656 nezaposlenih među koje se ubrajaju i privremeno sprečeni za rad, što znači da se trend smanjenja nezaposlenih nastavlja.

Tako je u periodu od 10 meseci broj nezaposlenih smanjen za oko 3000, a nakon dodatne analize utvrđeno je da je 2940 lica zasnovalo radni odnos, pre svega u kompanijama „Mint“, „Adient“ i „Vali“, ali i kod poslodavaca sa lokalnog tržišta rada.

Kad se radi o licima do 30 godina starosti filijala u Loznici beleži značajan pad njihove nezaposlenosti, tako da je u poslednjih 10 meseci od 2400 sada na evidenciji 1019 mladih, a svi radno angažovani na neodređeno vreme su lica koja su direktno zaposlena i koja su zasnovala radni odnos, naglasašeno je u ovdašnjoj filijali NSZ.

Autor: Zoran Živanović